IT工作一直是人们眼中的高薪工作，近来，国内抢先的网络招聘企业中华英才网对沪上IT从业人员的薪资散布状况进行专项调研。查询显现，高薪酬与高增长的特征令IT工作成为职场人士神往的“乐园”

　　中华英才网查询显现，受访者以本科最多，而薪酬则直接与学历休戚相关。经过数据咱们能够看出，专科以下年收入为37856元、专科年收入53116元，本科则为76858元，研究生学历到达115342元，MBA薪酬挨近15万元每年，博士生薪酬最高到达210050元。由此咱们不难看出，各阶段学历水平关于薪酬影响很大，薪酬随学历增高而有着显着的涨幅。

　　从作业年限上看，经历在11-13年的人群收入最高，到达年薪135585元；低于11年的人群中，1年以下工龄的人群年薪约为57547元，并跟着作业年限的添加，收入呈必定线年从业经历的人群，收入出现必定程度的下降。

　　中华英才网人力资源专家：学历对薪酬的影响十分杰出，在上海IT业，此刻已不再是“英豪不问出处”的环境，上海IT工作薪酬待遇、职位与学历联络严密。高学历代表较高的专业技能或办理水平，因而在IT工作中较难出现低学历取得高薪酬的状况，这也是需求咱们留意的一个问题。

　　据悉，本次查询的受访者来自互联网、计算机软硬件、计算机体系等IT工作的各个职能部门，受访者触及数百家沪上的IT公司与相关组织。受查询者年纪散布首要会集在23-38岁之间，以求对IT工作进行全景式扫描。

　　查询显现，上海区域IT工作全体的薪酬开展全体出现递加趋势，但增涨速度有所递减。经过上表能够看出，2006年上半年、2006年下半年、2007年上半年的薪酬总额别离为65291、69813、71455元，出现出一种递加的趋势。可是，2007年上半年增幅在2.35%左右，和上一年下半年的6.93%比较有所放缓。薪资构成中，这三个时刻阶段的起浮薪酬别离为7635、8625、11193元。

　　中华英才网专家：上海IT工作的薪资构成中，起浮薪酬增长幅度最大，接连两期都保持在10%以上；而比较起浮薪酬，其补助收入则从2006年上半年的4567元，下降到2007年上半年的3905元，下降趋势显着。纵观此前两年的计算成果来看，上海区域IT工作全体薪酬中以固定薪酬为主，所占份额在72%-80%之间，起浮薪酬保持在12%-15%之间，补助收入从5.5%-7.2%跨度较大，改变规模不大。

　　从查询中能够看到，薪酬最高的工作类别首要会集在软件开发这一范畴，其间有项目办理经历的软件开发司理薪酬鹤立鸡群，到达128851元，一般的软件开发工程师年薪只要司理级人员一半水平，约62575元，而网页规划人员、体系工程师别离以69946元、64139元排名第二、第三。测验工程师尽管媒体屡次报导人才缺口很大，但从上海IT工作来看，薪酬并未显现出对人才的满足吸引力。

　　此外，从数据中还能够看到，IT工作中，技能人员是其魂灵地点，因而通晓程序编写的软件开发人员薪资较高，其间具有办理才干的司理级人员薪酬更是鹤立鸡群。

　　中华英才网人力资源专家：IT工作归于常识密集型工作，因而关于技能性人才的需求量极大，而往往技能类人才偏于研究技能，较为疏忽和别人的交流，因而兼具办理才能与技能才能的复合型人才才分外受喜爱。

　　此次查询中，中华英才网还特意对受查询者的性别进行剖析。此次男女薪酬查询为不分岗位的全体薪酬，成果显现，男女薪酬距离较为显着：男性均匀年薪在78360元，而女人均匀年薪仅为51180元。

　　中华英才网人力资源专家：这是由于IT工作中薪酬较高的职位多被男性占有，女人多从事出售、管帐、行政等薪酬偏低的岗位，技能类人才中女人偏少也是导致男女收入距离较大的一个原因。